A TOMS Shoes foi fundada sobre uma premissa simples: a cada par de sapatos que você compra, a empresa dá um par de sapatos novos para uma criança necessitada.
Usando o poder de compra das pessoas, ela beneficia crianças necessitadas de todo o mundo.
Desde a sua fundação, em maio de 2006, o empreendedor norte-americano Blake Mycoskie já doou mais de 400 mil pares de sapatos para crianças usando o modelo “um-por-um”.
O plano de negócios pretendia doar mais de 300 mil pares de sapatos só em 2009.
A Missão da TOMS (uma sigla para Tomorrow’s Shoes [Sapatos do Amanhã]:
A maioria das crianças em países em desenvolvimento cresce descalça. Essas crianças correm riscos: seja brincando, fazendo tarefas ou apenas andando.
Elas podem andar muitos quilômetros para conseguir comida, água, abrigo e assistência médica.
O uso de sapatos impede que os pés se cortem e se firam em estradas inseguras e em solos contaminados. Esses ferimentos não são apenas dolorosos; são também perigosos, porque as feridas podem infeccionar.
A principal causa de doenças em países em desenvolvimento são os parasitas transmitidos pelo solo. Eles penetram na pele por meio de feridas abertas. O uso de sapados pode impedir essa infecção e o risco de amputação.
Muitas vezes as crianças não podem frequentar a escola descalças, porque os sapatos são uma exigência do uniforme. Se não tiverem sapatos, não poderão ir à escola. E se não receberem educação, não terão a oportunidade de realizar seu potencial.
A solução são os SAPATOS
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Fonte: http://www.toms.com/
No final você pode ver 2 vídeos mostrando a belíssima atividade da TOMS Shoes nas suas entregas pelo mundo e também como surgiu essa inspirada ideia.
Para já, gostaríamos de deixar um só dos comentários a um destes vídeos:
"Recentemente tive o prazer de conhecer pessoalmente Blake Mycoskie e posso lhes dizer que esse homem é uma completa inspiração. Desde 2006 que eles já deram 400 mil pares de sapatos. A TOMS levou quatro anos para começar a ter lucro, por isso, se um homem pode fazer a diferença, mudar o mundo e ser feliz nesse processo, então porque não deveria ser recompensado com alguma riqueza? Posso lhes dizer que seu coração, sua paixão e as pessoas que trabalham com ele deviam ser todos louvados.
Mais fontes de inspiração:
Título: Saí da Microsoft para mudar o mundo
Autor: John Wood
Sinopse:
'Saí da Microsoft para mudar o mundo' é ao mesmo tempo uma história de transformação pessoal e o relato de um empreendedor social que colocou sua experiência corporativa a serviço de uma causa nobre - mudar o mundo pela força da educação -, criando a Room to Read, uma ONG com a 'eficiência da GE e a compaixão de Madre Teresa'. Wood não esconde que sua inspiração veio de Bill Gates e de Steve Ballmer, a dupla que comanda a Microsoft. Princípios como foco nos resultados, profundo conhecimento dos números, respeito às idéias dos outros, relação de lealdade com a equipe e, acima de tudo, paixão pelo negócio foram tirados do dia-a-dia competitivo da grande corporação e aplicados no combate ao analfabetismo e na promoção da inclusão social.
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